Day 7 / CEO就任＞失敗
ELP 2
場所を移動して、おおがかりなチームビルディング。45名で大きなPJをやる（アスレチック）。
4名のマネージャーと1人のCEOを選び、目標を全員で達成。バスケット研修みたいな。
てことで、CEOに立候補。何事も経験。つか、経験して、失敗して学ぶ。失敗する自身大量で。
自己嫌悪になるほど、ダメだった。はぁ。
難しいね。本当に。端的に言うと、俺のキャパ以上のことが全員でできてるのか？ということ。
もっと、多くの人に判断を任せてよい といわれる。そのとおり。一人での能力に疑いはないし、数名規模なら文句なしだが、20名、30名＞50名となると、そこに本当のマネージメント能力が問われる。
1年半の課題とする。
あまりにも疲れて（つか、CEOが走り回って、忙殺されて、撃沈。いつもの俺だわな）たけど、チームメイトが、誕生日だというので、キャンパスのUniBarで、祝う。記憶を失い、帰宅。